La rubrica
lunedì 23 Marzo, 2026
Cerchi lavoro in Trentino? Le nuove offerte di marzo e le selezioni per la stagione estiva
di Adele Oriana Orlando
Dal settore informatico all’edilizia, fino all’animazione e alla progettazione: ecco le figure ricercate tra Trento e Rovereto con i dettagli per candidarsi subito
Se sei alla ricerca di un lavoro il portale Trentino dedicato ad aziende e candidati ha pubblicato tantissime nuove proposte di impiego davvero interessanti e per tutti. È inoltre iniziato il periodo di selezioni per la stagione estiva in arrivo. Ecco una selezione degli annunci pubblicati recentemente:
Disegnatore Autocad
Azienda di Rovereto specializzata nelle progettazioni termotecniche cerca una figura da impiegare nel ruolo di disegnatore Autocad in età di apprendistato per inserirla nell’organico aziendale. Le mansioni previste dal ruolo sono: progettazione 2D e 3D per impianti di riscaldamento, condizionamento e ventilazione; sopraluoghi di cantieri nuovi e di sopraluogo finale a fine lavori; computi metrici ed eventuale contabilità di cantiere. I requisiti necessari per potersi candidare sono: avere esperienza pregressa nel ruolo; avere un’ottima conoscenza di Autocad; aver ricevuto formazione tecnica; possedere la laurea in Ingegneria o il diploma Perito Tecnico/Meccanico.
Per informazioni e candidature, inviare il proprio curriculum vitae specificando la mansione per la quale ci si candida all’indirizzo e-mail: rovereto@orienta.net
Referente HR – Risorse Umane
L’azienda I&S, composta oggi da circa 30 persone fra dipendenti diretti e collaboratori, specializzata in Informatica e servizi ha aperto le selezioni per la ricerca di una figura da impiegare nel ruolo di referente HR – risorse umane per la sede di Trento. La figura selezionata risponderà direttamente al direttore generale con l’obiettivo di centralizzare e standardizzare i processi HR. Le responsabilità principali previste dal ruolo sono: coordinare il processo di ricerca e selezione del personale, supportare nella definizione delle job description e individuare i migliori canali per il recruitment; presidiare il processo di onboarding; fornire a dipendenti e collaboratori un punto di contatto; interfacciarsi con i consulenti esterni e presidiare i flussi HR: contrattualistica, presenze/assenze, paghe e cedolini; supportare la direzione in merito a politiche retributive, welfare e fringe benefit; coordinare la formazione e sviluppo professionale; supervisionare il processo di dimissioni e provvedimenti disciplinari. Le altre attività previste dal ruolo sono: incentivare l’Employee relationship management, collaborare a strategie di Employer branding e organizzare attività di team building per aumentare l’employee engagement e la talent retention. La posizione è pensata per un inserimento full-time, ma l’azienda valuta anche candidati/e part-time. Le competenze richieste sono: avere esperienza di almeno 5 anni come HR Generalist; buona conoscenza della disciplina giuslavoristica; soft skill relazionali e capacità di gestione degli stakeholder. Aver maturato esperienza di recruitment in aziende IT costituisce requisito preferenziale.
Per informazioni e candidature, seguire le indicazioni sul link: www.ies.it/lavora-con-noi/
Operai trasfertisti con alloggio
Azienda di Trento attiva nel settore delle costruzioni edili cerca delle figure da impiegare come operai trasfertisti. Le risorse si occuperanno di: esecuzione delle lavorazioni di cantiere (carpenteria, muratura, montaggi, posa materiali, finiture); movimentazione materiali e utilizzo attrezzature; attività operative in trasferta. I requisiti necessari per potersi candidare sono: avere esperienza nel settore edile; avere disponibilità alle trasferte e alla permanenza fuori sede; il possesso dell’idoneità fisica. L’offerta di lavoro comprende anche l’alloggio.
Per informazioni e candidature, inviare il proprio curriculum vitae specificando la posizione per la quale ci si candida all’indirizzo e-mail: rovereto@orienta.net
Educatore/trice – animatore/trice
Una struttura situata a Rovereto cerca una figura da impiegare nel ruolo di educatore/trice – animatore/trice. Le mansioni previste dal ruolo sono: progettare e condurre attività educative e ricreative per gli ospiti della struttura; favorire il benessere psicofisico e la partecipazione attiva degli ospiti; collaborare con il team socio-sanitario; supportare la socializzazione. Al/la candidato/a sono richiesti questi requisiti: possesso di diploma o laurea in Scienze dell’Educazione o Servizi Sociali; avere esperienza pregressa nella mansione anche minima. Il contratto di lavoro è su orario part-time di 25/30 ore, dal lunedì al sabato.
Per informazioni e candidature, inviare il proprio curriculum vitae specificando la mansione per la quale ci si candida all’indirizzo e-mail: rovereto@orienta.net
Economia
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